Renée Widmark
Renée är kommunikationstränaren och ledarskapskonsulten som starkt tror på att ”I det lilla ser man det stora.” och ”Allt du behöver finns framför näsan på dig.”. I mer än 25 år har Renée med värme, engagemang och fokus tränat och handlett hundratals chefer och grupper att stanna upp, titta på den konkreta situationen och lära om sig själva på individ-, grupp- och systemnivå. Det Renée gör är Action Reflection Learning® - hands on och utan att släppa taget!
Renée jobbar främst med kommunikation, presentationsteknik och storgruppsmetodik – där hela systemet är i rummet. Hon jobbar med att fånga det som är ”i stunden som det sker”. Reflektion är det avgörande verktyget: ”Favoritsituationen är när man har jobbat en hel dag med olika frågor och övningar och därefter samlas för reflektion. Det finns inget slut på vad man kan hitta om man hjälps åt, om man ger varandra utrymme att stilla sig, fördjupa sig och hitta sammanhanget. När jag då hör något som är viktigt för någon annan, viktigt för oss, så kommer det ett lugn över mig – nu händer något – och då ger jag mig inte. Jag är ganska jobbig men min humor och välvilja gör att det är ok att prata om det som är svårt. Jag har märkt att tydlig och rak feedback i stunden kan ge stor utveckling. Det kan vara konkreta förslag på små förändringar i till exempel kroppsspråk eller enkla verktyg för att nå fram med du vill säga.”
Sedan 10 år tillbaka har hon haft särskilt fokus på media där hon arbetat genomgripande med ledarskapsutveckling på alla nivåer från koncernledning till projektledare. Andra uppdrag är inom försäkringsbolag och kommun och landsting. Hon har även varit programchef och handledare i mer än 20 öppna ledarskapsprogram, däribland MiLprogrammet för Erfarna chefer och MiLprogrammet för nya chefer.
Renée har studerat statskunskap, sociologi, pedagogik & yrkesdramatik vid Lunds universitet. Hon har även utbildad inom AGSLO och UGL samt skolad inom systemteori, samtalsmetodik och storgruppsmetodik. Renée är ICF-diplomerad coach med fokus på kommunikationsfrågor.
I MiL Institutes styrelse 2002-2005. I MiL Institute sedan 1988.
